Jaa, et tõepoolest, IT ja infotehnoloogia ja telekommunikatsiooniliit tegelikult viib selle nädala, või viis läbi sel nädalal siis tagasi kooli tiimiga koostöös kampaania reaalainetega edukaks ja ja ürituse petroon on, kampaania patroon on EMT juht Valdo Kalm. Kes siis, kes siis kutsus üles IT-mehed rohkem mobiliseeruma ja minema koolidesse, et kui nad ka muidu tagasi kooli raames võib-olla lähevad, et siis IT-l nüüd aitab. Hulgaliselt IT-inimesi siis koolidesse tagasi rääkima oma tööst ja kokku läheb sinna saja spetsialisti ringis. Ja kokku siis koolidesse kakssada tundi IT-õpetust antakse, et. Mõned huvitavamad külastajad siin, näiteks Erki Kogres Elionist või Taavi Kotka, majandus- ja kommunikatsiooniministeeriumist. Või Indrek Pimberg siis demokeskusest. Lähevad ja noh, ühesõnaga käisid siis kolmeteistkümnendal märtsil kuristikugümnaasiumis ja. Ja Valdo Kalm ise läheb, käis Haapsalu Veidemanni gümnaasiumis ja, ja, ja Skype'ist läheb ka minu teada kolm-neli inimest, kes on ennast registreerinud selle kampaaniaga seoses.
No ma tegelikult võtaksin, astuksin ühe samu veel selle nagu ühiskonna koos, koosluse poole, ehk siis millest see koosneb, on, on ikkagi eelkõige nagu, kus see kõik pihta hakkab, on pered, eks ju. Ja siin on huvitav paralleel selles, et, et mis on võib-olla Eestis siin viimase paarikümne aasta jooksul toimunud, et... Kui ma olen vaadanud seda, et kuidas teevad oma valikuid noored inimesed, siis, siis näiteks vene rahvusest inimeste puhul on see, see valik on väga tihti see, nagu seal pere on, nagu elab kaasa ja ja see läheb selleni välja, et nagu maamaga käiakse siis nagu koole evalueerimas, eks ju, et kas see, see on hea kool või ka see on halb kool, eks. Et, et aga siis, kui ma vaatan nagu eestlaste poole, siis ma näen rohkem sellist, et noh, et, et las otsustab ja, ja tihtipeale see on nagu laps iseseisvalt, eks ju, ja tihtipeale seal tekib olukord võib-olla, kus, kus ei olegi aega väga palju kaasa elada nendele otsuse valmimisse, eks ju. Ja, ja siis see tulemuseks on see, et, et valitakse midagi lihtsat, midagi kus saab nagu kergelt hakkama nii-öelda, kus on ka kerge sisenemisbarjäär või madal sisenemisbarjäär. Ja, ja mis on nagu justkui populaarsed töökohad, et, et kui nüüd vaadata näiteks kolmkümmend aastat tagasi. Ja mõelda nende töökohtade peale, kus meil Eestis nagu täna lisandväärtust kõige rohkem lisatakse, siis ega me kolmkümmend aastat tagasi ei oleks osanud öelda, et need on need töökohad just, et noh, kui me vaatame siin ka töötajate arvu ja, ja keskmist palka näiteks programmeerimise valdkonnas, siis... See ületab nagu kaugelt sellised tööstusharud nagu finantsteenused või juriidilised konsultatsioonid või, või kindlustus ja telekommunikatsioon, elekter, gaas, nii edasi, et noh, et selles mõttes täna peab ikkagi seda, seda noore inimese valikut nagu võimalikult aktiivselt nagu juhtima, nagu selle informatsiooni baasilt, mis meil täna on. Ja nüüd olenemata sellest tema elukutsest, mis ta võib-olla seal kümne, viieteistkümne aasta pärast, kus ta ennast leiab, siis me oleme väga veendunud sellega, selles osas, et, et e-oskuste olemasolu on sisuliselt kõikides tööstusharudes absoluutne, nagu, nagu, nagu kirjaoskus, sisuliselt.