AI_pealkiri: Tiit Paananen Arengufondist nutikast spetsialiseerumisest ja Eesti idufirmade toetamisest

No ma arvan, et see on selles mõttes laetud küsimus, et sa võid arvata, kuidas ma vastan, et, et loomulikult see suud on, et teha mõlemat. Ehk siis, vot kui, kuidas me kunagi palkasime hackathonilt inimesi tööle, oli niimoodi Skype'is, oli niimoodi, et okei, see, see garaažis ei tulnud tiim kokku või ei saanud nagu head kohta, eks ju, et tule vahepeal Skype'i, tee paar aastat tööd ja mine proovi uuesti, et noh, see oli see sõnum või väärtuspakkumine, mis on üsna, üsna loogiline tegelikult, et noh. Noh, see suures ettevõttes töötamine annab sulle täiesti unikaalse kogemuse ikkagi kokkuvõttes, nagu sinu enda kompetents areneb nagu iga üldoskuste mõttes, ja, ja samas sa nagu maailm jõuab ka edasi minna ja sinu idee võib-olla saab vahepeal küpseks, eks ju. Et, et selles mõttes on see fookus mõlemas kohas, kui nüüd mõelda, noh, kuna ma olen ITL-i juhatuse liige ka ja minu vastutusvaldkonnad on tööjõud ja haridus, siis me oleme nagu arvutanud läbi, et noh, Mis, mis oleks vaja, et Eesti IKT sektor kahekordistada, mis järele IKT sektorist tuleks Eesti majanduses juhtiv sektor? Üheksa protsendi ütleme GDP esindajana. Et, et mis selleks oleks vaja, selleks oleks vaja tegelikult kahekordistada töötajate arv sisuliselt. Ja noh, see, kui me nüüd arvutame siin orgaanilist kasvu ja vaatame, mida Praxis ka uuris, siis ta ütleb, et kuskil neli kuni kuus tuhat inimest on aastani kakskümmend, kakskümmend vaja, ehk siis sellest võrrandist on meil endiselt selline kaheksa, üheksa tuhat inimest veel puudumisse, see on meie eesmärk, ehk siis kolmekümne nelja tuhande peale tõsta see IKT sektor, mis praegu on seitseteist. Et kuidas seda siis täita ja see tegelikult Eesti puhul on ainult selliseid trepi, trepi nagu stsenaariumid, ehk siis tuleb nagu ettevõte, kes siis nagu mõne aastaga suudab kasvada, ta toob inimesi siia ja ta ka palkab siit koha pealt ja noh, nüüd on muidugi vaja siis mõelda, et kust need koha pealt need inimesed siis tulevad, et kui meil võib-olla IKT hariduse sektoris tuleb selline viissada inimest aastas nagu kõikide koolide pealt üldse kokku, eks ju, et noh, sinna on tegelikult juurde vaja, et selles mõttes on jälle see välistööjõu kasutamine nagu üliolulisel kohal, et et, et me suudaksime neid inimesi kaasata ja Eesti oleks atraktiivne koht, kuhu tulla.